荀子曰：”学不可以已。青，取之于蓝，而青于蓝。”为进一步优化师资队伍，充分发挥名优教师、骨干教师的示范引领与“传、帮、带”的作用，加快青年教师的专业成长步伐，4月2日下午，在党员活动室隆重开展了2024年护理学院“青蓝工程”结对仪式，会议由护理学院办公室主任杨孜主持。
青年教师的快速成长离不开自身的努力学习，同样离不开骨干教师的经验传承。此次“青蓝工程”共有李阳—王文静；张占霞—黄瑞彬；胡俊—刘玉洁；吉俊—李伟杰；赵雪磊—雷凡五对师徒签订了结对责任书。
活动中，护理学院王英院长指出：“青年教师队伍作为院校发展的新兴力量，指导教师要认真做到‘两带’即带师德、带师能，引领被指导教师尽快成为敬业爱岗、为人师表、拥有高超教学技能的成熟青年教师。力争做到‘一年上路、三年成才、五年成为教学骨干’”。
相信在五名优秀教师的指导下，青年教师队伍一定能尽快成长起来，为我院职业教育事业和高水平专业群建设贡献自己的力量。
